Business-Nieuws

De Franse regering zal geen protectionistische steun verlenen aan haar autoindustrie. Staatssecretaris voor Industrie Luc Chatel heeft dat zaterdag beloofd in een brief aan Europees Commissaris Neelie Kroes (Concurrentie).

Lees verder op nu.nl

De Duitse autofabrikant Volkswagen ontslaat alle werknemers met een tijdelijk contract. Dat zei topman Martin Winterkorn zaterdag in een interview met het Duitse magazine Der Spiegel.

Lees verder op nu.nl

Nederland investeert nog steeds te weinig in onderwijs. Dat heeft een groep experts gezegd na onderzoek in opdracht van het Innovatieplatform. Volgens de deskundigen moet Nederland meer doen om een echte kenniseconomie te worden.

Roetfilters die achteraf in vrachtwagens zijn ingebouwd blijken nauwelijks te werken. Milieuminister Jacqueline Cramer zet de subsidie op de filters daarom per direct stop. Sinds eind 2006 heeft het departement 80 miljoen euro subsidie voor de roetfilters verstrekt.

De drukte op de snelwegen in de ochtend- en avondspits blijft afnemen. In februari was het ongeveer 5 procent minder druk dan in dezelfde maand een jaar geleden. Ook in december en januari waren er minder lange files. Dat liet de ANWB vrijdag weten.

Het bedrijf met de meeste overnames in 2008 is Philips, meldt fusie- en overnamedatabank Overfusies.nl. In totaal was het electronicaconcern bij 15 deals betrokken. Op de tweede plaats staat Heineken en een derde positie is weggelegd voor KPN.

Kijk voor de volledige lijst op financieel-management.nl

General Motors heeft de verliescijfers voor 2008 bekendgemaakt. Eén troost: het is minder dan in 2007.
General Motors meldt dat het vorig jaar 30,9 miljard dollar is verloren. Vooral in het laatste kwartaal stonden de resultaten sterk onder druk. Toen zijn de opbrengsten met meer dan eenderde gedaald.

Lees verder op Autoweek.nl

Saab heeft gisteren de productie tijdelijk stilgelegd. Er moesten problemen worden opgelost met toeleveranciers. Vandaag is de productie weer hervat.
Saab heeft gisteren tijdelijk de productie stilgelegd. “We hebben een probleem met een toeleverancier, maar dat lijkt nu opgelost”, zei Saab-baas Eric Geers op woensdag tegen persbureau Reuters. “Nu zijn er alleen nog moeilijkheden met de douane, maar die lossen we wel op.”

Lees verder op Autoweek.nl

Het leven van de Japanse tiener draait om de mobiele telefoon met internetverbinding. De jongeren sturen en ontvangen vele tientallen e-mails per dag. Dat bleek uit een woensdagavond gepubliceerd onderzoek van het Japanse ministerie van Onderwijs onder tienduizend jongeren.

Lees verder op Automatiseringgids.nl

Organisaties zullen dit jaar vrijwel hetzelfde uitgeven aan IT als in 2008. Marktonderzoeker Gartner ziet een kleine stijging van een half procent tot in totaal 2,7 biljoen dollar. In Europa echter dalen de uitgaven aan IT met 0,3 procent.

lees verder op automatiseringgids.nl

De Finse mobieltjesfabrikant Nokia overweegt om ook de laptopmarkt te betreden. Topman Olli-Pekka Kallasvuo zei woensdag in een interview op de Finse televisie dat zijn bedrijf “zeer actief” naar deze mogelijkheid kijkt.

Lees verder op automatiseringgids.nl

HRM@WORK, bemiddelingsbureau voor de elektro- en installatietechniek, herkent dat medewerkers in tijden van economische neergang zoeken naar mogelijkheden om hun baan te behouden. De TI-branche heeft nog steeds meer vacatures dan beschikbare medewerkers. Weinig reden voor zorg. Desondanks adviseert HRM@WORK medewerkers die een baan hebben de volgende 10 tips om hun baan te behouden.

1. Heb respect voor de interne afspraken, communiceer proactief als je ervan wilt afwijken, dit bouwt vertrouwen en klanten voelen dat.
2. Neem initiatief om jezelf te ontwikkelen en zorg goed voor jezelf – je collega’s willen graag een gezonde collega.
3. Werk nauwkeurig – lever kwalitatief goed werk.
4. Ga eens de extra mijl – biedt aan koffie of thee te schenken of een boterham te smeren voor een collega, vooral al hij/zij het druk heeft.
5. Stel vragen over de inhoud van je werk – communiceer doelgericht en efficiënt.
6. Stel geen vragen over zaken waar jij, je leidinggevende of directeur geen invloed op hebben – het voegt niets toe en kost wel tijd.
7. Wees een collega, een opgewekt humeur brengt vrolijkheid.
8. Enthousiasme werkt aanstekelijk – zorg dat je uitgerust en energiek op je werk komt.
9. Neem je taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden uiterst serieus – je ontvangt daarvoor het afgesproken salaris.
10. Toon interesse in je baas en collega’s – in tijden van economische teruggang dreigt zakelijkheid de overhand te nemen, menselijkheid wordt dan extra gewaardeerd.